2023年勞務員每日一練《專業(yè)管理實務》4月30日專為備考2023年專業(yè)管理實務考生準備，幫助考生通過每日堅持練習，逐步提升考試成績。

判斷題

1、同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。( )

答 案：對

2、在建筑企業(yè)不同的層面上對勞務分包隊伍的綜合評價內(nèi)容相同。

答 案：錯

3、勞動定額是指在正常的施工生產(chǎn))技術(shù)組織條件下,為完成一定量的合格產(chǎn)品或完成一定量的工作所必需的勞動消耗量的標準。

答 案：對

4、分包隊伍應將工資發(fā)給勞務工本人,嚴禁使用和將工資發(fā)放給不具備用工主體資格的組織和個人。

答 案：對

單選題

1、用人單位和勞動者簽訂勞動合同要遵循（ ）的原則。

• A：平等自愿、協(xié)商一致
• B：公平
• C：公正
• D：公開

答 案：A

解 析：根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定：簽訂勞動合同要遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則。平等自愿是指勞動合同雙方地位平等^應以平等身份簽訂勞動合同。自愿是指簽訂勞動合同完全是出于本人的意愿，不得采取強加于人和欺詐、威脅等手段簽訂勞動合同。協(xié)商一致是指勞動合同的條款必須由雙方協(xié)商達成一致意見后才能簽訂勞動合同。

2、用人單位實行承包經(jīng)營的，工傷保險責任由（ ）承擔。

• A：職工勞動關(guān)系所在單位
• B：用人單位
• C：承包經(jīng)營單位
• D：職工個人

答 案：A

解 析：用人單位實行承包經(jīng)營的，工傷保險責任由職工勞動關(guān)系所在單位承擔。

3、“建立農(nóng)民工工資支付保障制度”是在( )中做出的規(guī)定。

• A：《建設領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》(勞社部發(fā)[2004]22 號);
• B：《國務院關(guān)于解決農(nóng)民工問題的若干意見》;
• C：《國務院辦公廳關(guān)于進一步做好改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境工作的通知》;
• D：《國務院辦公廳關(guān)于做好農(nóng)民進城務工就業(yè)管理和服務工作的通知》;

答 案：B

解 析：《國務院關(guān)于解決農(nóng)民工問題的若干意見》規(guī)定建立農(nóng)民工工資支付保障制度。

4、對新進場人員由（ ）根據(jù)進場人員花名冊登記表核對，不符人員應要求勞務隊伍負責人按實際進場人員調(diào)整花名冊。

• A：項目經(jīng)理
• B：施工隊長
• C：施工員
• D：勞務員

答 案：D

解 析：《L4.1.1驗證勞務人員花名冊》：對新進場人員由勞務員根據(jù)進場人員花名冊登記表核對，不符人員應要求勞務隊伍負責人按實際進場人員調(diào)整花名冊。

多選題

1、上述合同條款的第5)條適用以下哪種情形()。

• A：正常施工條件
• B：雨季施工
• C：嚴重危及勞動者生命安全情形
• D：基礎部位施工
• E：主體結(jié)構(gòu)施工

答 案：ABDE

2、農(nóng)民工的權(quán)益包括 )類型。

• A：勞動權(quán)益
• B：勞動報酬權(quán)益
• C：勞動休息權(quán)益
• D：生活補貼權(quán)益
• E：文化教育權(quán)益

答 案：ABCE

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